连云区宿城街道办事处
招聘综合行政执法辅助人员公告
为进一步提升城市综合执法能力，加强城市精细化管理水平，连云区宿城街道现面向社会公开招聘综合行政执法辅助人员7名。具体要求如下：
（一）拥护党的路线、方针、政策，具有良好的政治素质和思想道德素质。（二）具有较强的责任心和组织纪律观念，热爱社会治理和城市管理工作，乐于吃苦奉献。（三）身体健康，五官端正，肢体无残疾、无纹身，综合执法辅助人员年龄20至35周岁（1985年8月1日至2000年8月1日之间出生人员）。（四）大专以上文化程度（退伍军人可放宽至高中学历），有一定的语言表达能力，熟知基本法律法规常识，具备基本的计算机操作能力。（五）举止端庄、遵纪守法、品行良好、作风正派，无违法犯罪记录或不良信用记录或因违纪被辞退、开除等记录。（七）中共党员、复员退伍军人、本科及以上学历、具有相关工作经验者同等条件下优先聘用。2、报名时间：8月5日至10日，上午8:30--下午5:003、报名地点：宿城街道党政办（连云区宿城街道桃园东路1号）。4、所需材料：报名人员携带有效的居民身份证、户口簿、退伍证、学历证书、无犯罪记录证明等证件的原件及复印件，本人近期1寸免冠彩照3张，《宿城街道综合执法辅助人员招聘报名表》（见附件2），每人限报1个岗位。5、资格审查：根据本人填写的个人信息，街道党政办对照规定的报名条件进行资格审查，经审查符合招聘条件的，参加考试。
对通过资格审查的报名人员，统一组织笔试，笔试时间8月13日9：00-11：00，笔试地点：宿城小学。综合执法辅助人员岗位主要测试城市管理相关法律知识。笔试合格分为60分（百分制），笔试得分占最终成绩的40%。各岗位根据笔试排名，按照拟招聘人数1：3比例进入面试，面试时间8月15日9：00，地点另行通知。面试主要考察普通话水平、语言表达能力、沟通协调能力、分析解决问题能力和临场应变能力等。面试合格分为60分（百分制），面试得分占最终成绩的60%。根据综合排名，按照拟聘用人数1：1比例确定参加体检人选。体检费用考生自理。政审时重点审查应聘者在原单位现实表现及有无违纪、违法行为。遇有弄虚作假的情况，一经发现，取消录用资格。根据考察结果，确定拟聘用名单，拟聘用名单在宿城街道办事处进行公示。因体检、考察不合格或公示有异议影响聘用等原因出现招聘岗位空缺时，按总成绩从高分到低分依次递补（如遇总成绩相同，以面试成绩高的优先递补）。公示无异议的拟聘用综合执法辅助人员实行试用期2个月，劳动合同每次聘期3年，期满经考核合格者可续聘。拟聘用综合执法辅助人员试用期按照有关规定发放薪资，试用期满后，享受与宿城街道现有执法辅助人员相同的薪酬待遇。薪酬待遇采用基本工资、加班工资相结合的方式，录用人员均缴纳五险一金，其中个人缴纳部分从工资中扣除。
苏公网安备 32070502010580号
