1、带领销售团队与家长建立良好的互动关系，积极开展课程推荐、体验课程预约和报名签约；
2、负责销售部的团队建设、培训、管理；
3、协助校长或相关人员解决项目咨询中的问题；
4、规范和促进校区咨询运作流程、管理体系；
5、协调销售部及其他部门的合作关系；
6、执行并完成销售部整体业绩销售及业绩指标；
任职要求：
1、大专及以上学历，2年以上工作经验；
2、有教育机构或相关销售工作经验者优先考虑；
3、有部门管理经验，沟通协调能力强；
4、有很好的销售技巧，较强的团队协作精神；
5、工作认真踏实，有责任心，能承受一定的工作压力。
招聘单位无权收取任何费用,请求职人员加强自我保护意识,按劳动法规保护自身权益,警惕虚假招聘,避免上当受骗!
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